La rentrée nous a fait la surprise d'une baisse sensible du chômage, d'une hausse de l'indice de croissance. Deux éléments qui peuvent nous faire penser que nous nous orientons vers une amélioration significative des conditions d'emploi de l'ensemble de la population française.
De notre côté, nous avons constaté qu'à notre échelle il n'y avait pas de modification marquante des conditions d'emploi de nos apprenants confrontés au chômage. Ils ne peuvent espérer de formation qualifiante avant un certain nombre de mois de réacquisition des savoirs de base.
Puis une fois prêts pour cette formation et en sortant avec un diplôme qui sera dans le meilleur des cas de niveau V, ils ne pourront le plus souvent espérer que des emplois à temps partiel, les sortant à peine de leur précédente situation de pauvreté.
Pour ceux-là, il faudra bien trouver une solution leur permettant de s'assurer le minimum vital. .

Pour les jeunes sortant de l'école sans diplôme, la grande urgence est de trouver avec des savoirs de base insuffisants pour faire face au monde de l'emploi une solution qui leur redonnera l'élan nécessaire pour réussir une véritable insertion professionnelle.
Leur vision de la société actuelle est plus que négative, le fossé intergénérationnel se creuse de plus en plus, l'emploi est de plus en plus spécialisé et considéré comme nécessairement précaire par nombre de grands capitaines d'industries ou par certains leaders de syndicats de chefs d'entreprise (la vie est précaire, il faut accepter que l'emploi le soit aussi…). Il est bien possible que la vision classique de l'emploi ne puisse plus exister, mais ce qui entraîne la révolte de bon nombre de citoyens c'est que ces " spécialistes " de l'évolution industrielle et commerciale ne soient pas en capacité d'avoir une analyse prospective suffisamment efficace pour éviter l'écroulement de pans entiers de nos unités de production et de services. Il ne suffit pas de profiter dans l'instant des avantages que procure telle ou telle entreprise pour les acteurs les plus importants. Ils devraient avoir conscience qu'il est de leur devoir de mettre en place tous les moyens pour prévoir les changements de la production et du commerce mondial. Ceci, afin d'éviter à des milliers d'individus de se retrouver du jour au lendemain sans emploi et sans espoir d'en retrouver rapidement pour conserver au moins le minimum vital leur permettant de vivre dans la dignité .

Le retour des vacances, la rentrée des classes et le forum des associations sont les rites inébranlables du début de septembre. Et, comme à l'accoutumée, l'association C.L.É. était présente aux forums d'Eaubonne, d'Ermont et de Franconville.
Comme chaque année de nombreux bénévoles ont répondu présent pour tenir les stands et répondre aux questions des visiteurs qui arpentent les allées de ces grandes manifestations qui marquent la rentrée.


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Les bénévoles formateurs ont l'importante mission d'expliquer ce que signifie l'illettrisme et ce que cela représente comme difficulté quotidienne d'insertion dans notre société pour les personnes qui sont confrontées à cette situation.
C'est aussi le moment de convaincre le plus grand nombre possible de visiteurs à s'engager à nos côtés dans la lutte contre ce handicap social qui est loin d'être en voie de disparition. Les nombreuses demandes de prise en charge que nous recevons régulièrement nous montrent que nous avons encore un énorme travail à réaliser. Il nous faut donc régulièrement faire appel aux bonnes volontés pour étoffer notre effectif toujours insuffisant malgré le remarquable engagement des bénévoles déjà présents. .

La loi sur le volontariat associatif a été adoptée le 9 mai 2006 et publiée au Journal officiel du 25 mai 2006. Elle apporte des droits nouveaux, mais certains craignent que ce statut ne se substitue au bénévolat et au salariat associatif. Cette loi concerne toute personne majeure, de la Communauté européenne ou toute personne étrangère justifiant d'une résidence régulière et continue de plus d'un an sur le territoire Français. Elle pourra se porter candidat au volontariat associatif auprès d'une association de droit français ou de toute Fondation reconnue d'utilité publique et agréé par l'État.
L'article I du texte de loi précise : "Ce contrat est un contrat écrit qui organise une collaboration désintéressée entre l'organisme agréé et la personne volontaire. Il ne relève pas, sauf dispositions contraires prévues par la présente loi, des règles du Code du travail. Le contrat de volontariat n'emporte pas de lien de subordination juridique. "
Le volontaire associatif pourra s'engager pour une durée maximale de deux ans. La durée cumulée des missions accomplies par un volontaire pour le compte d'une ou plusieurs associations reconnues d'utilité publique ne pourra excéder trois ans. Si cet engagement est incompatible avec une activité professionnelle, le volontaire aura la possibilité d'être indemnisé par l'association dans la limite d'environ 400 euros par mois. Il sera obligatoirement affilié aux assurances sociales du régime général. L'association agréée devra verser une cotisation forfaitaire pour assurer au volontaire une couverture du risque maladie, des accidents du travail et des maladies professionnelles. Il bénéficiera aussi de la couverture du risque vieillesse.
Pour les titulaires de contrats volontariat conclus pour une durée minimale continue de trois mois, le fonds de solidarité vieillesse prendra à sa charge le versement des cotisations complémentaires nécessaires pour valider auprès du régime général un nombre de trimestres égal à la durée du contrat de volontariat.

C'est toujours un moment chargé d'émotion lorsqu'une de nos apprenantes réussit à prendre suffisamment de recul par rapport à ses difficultés antérieures face à l'écrit et peut témoigner de son expérience. Nous vous offrons ce témoignage et … pas de fausse modestie ! Nous en sommes très fiers !


 

Eh oui, ce n'est pas facile de franchir le pas ; on est complexée par ce manque de savoir. On veut écrire un mot, on ne sait pas. On veut défendre nos idées, on n'ose pas. On a un sentiment de honte, alors que nous ne sommes pas responsables (en tout cas pour ma part !). La vie de chacun a fait que nous avons des lacunes pour des raisons souvent bien valables.
Sommes-nous responsables de la précarité de nos parents ? Sommes-nous responsables d'être étrangers et de ne pas être allés à l'école en France, etc. etc. Bref, tous ces petits inconvénients se multiplient et un jour c'est le déclic, quelqu'un vous encourage, nous secoue un peu, nous soutien dans notre démarche et on finit par s'inscrire à C.L.É. C'est tellement difficile de s'organiser, mais tellement agréable de voir les progrès au fil des mois. Les points positifs de C.L.É. sont : la discrétion, la gentillesse et le travail à notre rythme. Alors, arrêtez de vous culpabiliser, inscrivez-vous à C.L.É. si vous sentez le besoin et l'envie d'apprendre. Si cela peut vous rassurer, il y a six mois, je n'aurais pas écrit une seule phrase. Aujourd'hui, j'ai un peu plus confiance en moi-même s'il reste encore beaucoup de travail à faire. Je remercie P……. d'avoir beaucoup de patience. Mon but arriver un jour à rendre ce qu'on ma donnée.

M. V.